Les North Star Awards ont trouvé leurs gagnants

Les North Star Family Business Sustainability Awards 2022, mis en œuvre pour la 5e fois par l’Association des entreprises familiales pour soutenir les entreprises familiales, ont été remis à leurs propriétaires.

07/06/2022 15:36:000

Norm Holding est considéré comme digne d’un prix dans le cadre du programme de durabilité des entreprises familiales North Star développé par la TAIDER Family Business Association pour soutenir la durabilité des entreprises familiales.

Les prix du programme de durabilité des entreprises familiales North Star 2022, mis en œuvre pour la cinquième fois par la TAIDER Family Business Association pour soutenir la durabilité des entreprises familiales, ont été remis lors d’une cérémonie qui s’est tenue à la tour Tekfen le 1er juin 2022. Alors que Norm Holding a reçu le North Star Award, les entreprises qui ont reçu des prix intitulés “Corporate Governance, Society, Employees and the Environment” ont également été sélectionnées.

Tekin Urhan, président de l’Association des entreprises familiales TAIDER, a félicité toutes les entreprises participant au programme et a déclaré : « En tant que TAIDER, nous croyons en l’importance d’être l’entreprise la plus utile au monde, et non la plus grande entreprise au monde. Nous adoptons des approches commerciales durables pour répondre à cette conviction. Nous pensons que chaque entreprise participant au programme mérite une récompense. Je tiens à les remercier encore une fois d’avoir montré leur intention de faire de bonnes actions pour leur travail, mais aussi pour le monde entier. »

Comité TAIDER sur la durabilité et la responsabilité sociale Représentant du comité Berna Kırcı Aşiroğlu « Nous sommes très heureux de l’intérêt porté à ce programme qui se veut un guide pour les entreprises familiales dans leur cheminement vers la durabilité. Jusqu’à présent, 28 entreprises ont bénéficié du programme North Star. Cette année, nous avons reçu neuf candidatures. En plus des récompenses, nous organisons des séminaires, des recherches, des formations et des entretiens tout au long de l’année pour sensibiliser au développement durable les principales entreprises familiales participant au programme.

Entreprises récompensées dans cinq catégories

Les entreprises familiales qui ont postulé au programme TAIDER Family Business Association, qui a été fondée pour soutenir le développement des entreprises familiales en Turquie depuis des générations et soutenir la croissance durable de l’économie de notre pays, ont été notées “gouvernance d’entreprise, employés, environnement et société”. Norm Holding, qui a reçu la note la plus élevée après l’évaluation, a reçu le prix principal, ainsi que “Gouvernance d’entreprise”, Yeşilova Holding a été récompensé dans la catégorie “Employés”, Ast Automotive dans la catégorie “Entreprise” et Elyaf Tekstil dans le ” catégorie “Environnement”.

L’importance d’être l’entreprise la plus utile au monde

S’exprimant lors de la cérémonie de remise des prix, le président de la TAIDER Family Business Association, Tekin Urhan, a déclaré :

“La durabilité n’est pas qu’un concept économique. Nous ne pouvons jamais ignorer son aspect social et environnemental. Car si nous continuons à produire et à polluer l’environnement de cette façon, il n’y aura plus de monde à vivre. En tant que TAIDER, nous croyons en l’importance d’être l’entreprise la plus utile au monde, et non la plus grande entreprise au monde. Nous adoptons des approches commerciales durables pour répondre à cette conviction. Notre objectif est de protéger non seulement notre propre génération et notre entreprise, mais aussi la vie et les moyens de subsistance des générations futures. Lorsque nous avons commencé à mettre en œuvre le programme de durabilité TAIDER North Star dans les entreprises familiales en 2017, que nous avons présenté conscient de notre responsabilité, il y avait ceux à qui notre rhétorique était très courageuse. Cependant, nous sommes heureux d’être leur compagnon dans la démarche d’assurer la transmission des entreprises familiales aux générations futures, tout en adoptant un mode de production bénéfique pour l’environnement, la société et le monde. Nous pensons que chaque entreprise participant au programme mérite une récompense. Je tiens à les remercier encore une fois d’avoir montré leur intention de bien faire pour leur travail, mais aussi pour le monde entier. »

Berna Kırcı Aşiroğlu, porte-parole du comité de durabilité et de responsabilité sociale de TAIDER, a déclaré : « Notre objectif est de faire du programme une feuille de route pour la durabilité des entreprises familiales. Par conséquent, contrairement aux années précédentes, avec le programme conforme aux normes B Corp avec support S360, du contenu sera ajouté qui développera les entreprises dans les domaines de la stratégie, de l’innovation et des modèles commerciaux. Je tiens à remercier mes amis du groupe de travail TAIDER North Star, composé d’Ece Elbirlik, Gülfem Perçin, Dr. İzel Levi Coşkun, Osman Aytaman, Yaman Alkan et Simge Aydın, pour leurs contributions bénévoles précieuses et dévouées au processus. Je souhaite du succès à toutes nos entreprises familiales participant au programme sur leur chemin vers la durabilité. »

Des tables rondes intitulées « Durabilité dans les établissements » et « North Star Travellers » ont eu lieu dans le cadre du programme North Star Awards, qui a attiré beaucoup d’attention.

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