Note de l’opposition contre la loi : les professionnels de la santé sont des nouvelles distinctes

ANKARA – Le CHP, le parti IYI et le HDP ont commenté un projet de loi visant à améliorer les droits personnels et financiers des agents de santé.

Dans une opinion séparée, il y avait des remarques sur des points où le processus d’adoption de la loi dépassait le cadre du projet de loi, et regrettait qu’il ne couvre pas tous les professionnels de la santé.

L’opposition a critiqué la commission
Le projet de loi en 14 points, qui réglemente les droits personnels des travailleurs de la santé, a été adopté par la commission de la planification et du budget de la Grande Assemblée nationale turque. Selon la proposition adoptée par la commission avec les représentants “pour” du parti AK, du MHP et du CHP, les taux fixes des paiements supplémentaires aux médecins seront augmentés. De plus, la période de spécialisation des médecins de famille sera prolongée jusqu’en 2029. Au cours des négociations sur la proposition au sein de la Commission, les députés de l’opposition ont critiqué le fait que le processus législatif avait été retardé et que le règlement était destiné à passer par la commission sans discussion adéquate.

« AUCUNE ANALYSE D’IMPACT COMPLÈTE N’A ÉTÉ EFFECTUÉE »
Soutenant le projet de loi en commission, le CHP a soumis des remarques à la Présidence de l’Assemblée sur les questions d’objections. Dans un commentaire du CHP, l’adoption précipitée de la proposition, qui n’a pas été suffisamment débattue dans les commissions compétentes, a été jugée “contraire aux principes et traditions démocratiques de la Grande Assemblée nationale de Turquie”. Il a été souligné dans la note que le règlement a été rédigé sans consultation des organisations professionnelles et des représentants du secteur, et il a été noté que pour certains des articles de la loi de la proposition, des analyses d’impact complètes et exhaustives n’ont pas été réalisées. Le CHP a commenté les objections comme suit : «Lorsque la proposition est généralement évaluée, on voit que cette proposition est un règlement qui est loin derrière les articles précédemment adoptés à l’unanimité lors de l’Assemblée générale de la Grande Assemblée nationale turque il y a sept mois. Les problèmes du secteur de la santé ne peuvent être résolus en augmentant les salaires mensuels et les pensions de certains agents de santé. La santé fait partie intégrante d’un tout avec son médecin, son infirmière, son aide-soignant, son technicien, son pharmacien et les autres professionnels de la santé. Lors de l’amélioration des droits personnels et des droits à pension dans le secteur de la santé, l’équité doit être prise en compte afin de ne pas perturber la paix interne du travail.

‘PAS DE SOUMISSION DE BUDGET SUPPLÉMENTAIRE DANS TGNA EXPLICATION DE VAREST’
Le commentaire du CHP, indiquant que le projet de loi exige une augmentation du budget de certaines autres institutions, en particulier le budget du ministère de la Santé, note que la proposition de “budget supplémentaire” n’est toujours pas à l’ordre du jour du Parlement. Le commentaire indiquait que le projet de loi avait été soumis à la Grande Assemblée nationale turque sans analyse d’impact réglementaire et qu’un tableau détaillé de la charge financière pour tous les articles n’avait pas été adopté lors de l’examen du projet de loi par la commission. l’attention des membres de la commission ». Le commentaire du CHP, indiquant que bien que le règlement contienne des lacunes en termes de technique, de contenu et de sections qu’il couvre, indique que les articles sont abordés positivement et soutenus dans leur principe, “Cependant, pour les raisons expliquées ci-dessus, en allant au-delà du processus d’adoption habituel de la loi prévue par la Constitution, avec des projets de loi qui n’ont pas été suffisamment discutés dans les commissions compétentes de la Grande Assemblée nationale de Turquie. par l’intermédiaire de la commission de la planification et du budget, contrairement aux principes démocratiques généraux et aux traditions de la Grande Assemblée nationale de Turquie.

HDP : AUCUN CHANGEMENT SIGNIFICATIF DES DROITS FINANCIERS
Un commentaire du HDP a souligné que les agents de santé sont séparés dans le règlement sur les droits financiers. Le commentaire disait: “Ce règlement ne contient pas de changements significatifs dans les droits financiers de nombreux professionnels de la santé et révèle clairement qu’il existe une discrimination négative à l’encontre des infirmières et des membres de l’équipe de santé.”

La note, qui précise que depuis l’accession du parti AK au gouvernement en 2002, le travail permanent et sécurisé a été handicapé et le travail flexible et précaire a été organisé, précise ce qui suit : Par ailleurs, dans le décret de décembre, ; dans la proposition actuelle, les paiements sont augmentés sur la base de contrats de travail et de performance moins incertains ; Les heures supplémentaires sont encouragées. La proposition n’inclut pas de réglementation adéquate sur les droits financiers et sociaux des professionnels de la santé relevant de leurs catégories, et elle est loin de fonctionner pour l’ensemble des professionnels de la santé dans différents domaines d’activité. Les revendications des médecins et des personnels de santé, qui n’ont pas pu vivre à cause de la crise économique, et qui se traduisent par leur retraite et leurs bonnes conditions de travail, sont là encore restées peu convaincantes.

Musée Yüce – Mur

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