Kalyon PV mettra en œuvre le projet Education au Travail en coopération avec le Ministère de l’Education Nationale

Özer a rappelé que bien que le taux d’emploi des lycéens professionnels et techniques en Anatolie soit élevé en Turquie, le faible taux d’emploi dans le domaine de l’éducation a été critiqué. Nous le remodelons de toute façon. Nous réalisons à nouveau le nombre de lycées professionnels et techniques anatoliens en fonction de l’équilibre entre l’offre et la demande, en fonction de la demande d’emploi, dans les lieux où le secteur est regroupé.L’expansion la plus importante sur laquelle notre ministère s’est concentré dans l’enseignement professionnel l’année dernière ce sont les centres de formation professionnelle car ils ont des atouts très importants. Il offre une opportunité de formation professionnelle », a-t-il déclaré.

‘DANS 10 MOIS, 400 MILLE JEUNES RENCONTRERONT LA FORMATION PROFESSIONNELLE’

Özer a déclaré que s’il y avait environ 160 000 étudiants dans tous les centres d’enseignement professionnel à la fin de 2021, il y en a actuellement 560 000, « Ainsi, 400 000 nouveaux jeunes ont rencontré des centres d’enseignement professionnel au cours des 10 derniers mois. il suffit de s’inscrire dans un centre de formation professionnelle. Il suffit d’avoir terminé ses études secondaires. Il n’y a pas de limite d’âge et environ 55 % de nos 560 000 jeunes ont plus de 18 ans. En effet, ces centres de formation professionnelle non seulement augmentent leurs capacités, ils fournissent déjà les ressources humaines nécessaires au marché du travail et éliminent leur charge financière pour l’employeur, et ils représentent également un instrument très important pour réduire le chômage des jeunes, qui est un problème chronique de notre pays. monde au cours des 2-3 dernières années », a-t-il déclaré. .

‘Ni ÉDUCATION ET TAUX D’EMPLOI 30 POUR CENT’

Özer, population âgée ; Notant qu’on s’attend à ce qu’il soit dans l’éducation, la formation ou l’emploi, il a déclaré: “S’ils ne sont ni dans l’éducation ni dans l’emploi, alors il y a un problème. Soit ils ne sont pas scolarisés, il y a des inadéquations de compétences avec le marché du travail et ils ne peuvent pas trouver de travail, ou il y a une offre excédentaire de main-d’œuvre nécessaire et les gens se déplacent vers d’autres domaines. Ce taux est de 30 % en Turquie, bien que la moyenne de l’OCDE soit d’environ 15 %. Je pense que lorsque nous nous développons avec des centres de formation professionnelle, “le ratio ni éducation ni emploi ne baissera pas selon la moyenne de l’OCDE. Plus important encore, l’équilibre du système éducatif dans notre pays. Le système éducatif ne pourra pas trouver son équilibre sans la formation professionnelle dans le système éducatif », a-t-il déclaré.

“NOTRE OBJECTIF EST D’ATTEINDRE 700 MILLE ÉTUDIANTS LE 1ER SEPTEMBRE”

Déclarant qu’un système plus fort a été mis en place en établissant un mécanisme sain entre l’école et le marché du travail, Özer a déclaré: “Comme notre président l’a annoncé, nous rassemblerons 1 million de jeunes avec une formation professionnelle d’ici la fin de 2022. Notre premier objectif est d’augmenter le nombre de 560 000 à 700 000 d’ici la fin du mois d’août. J’espère qu’à partir du 1er septembre, nous partagerons la bonne nouvelle avec le public que le nombre d’étudiants dans les centres de formation professionnelle en Turquie a atteint 700 000 », a-t-il déclaré. .

‘KALYON PV DONNE UNE GARANTIE D’EMPLOI’

rappelant que la modification de la loi no. Les 3 308 apprentis qui fréquentent le centre de formation professionnelle reçoivent 30% du salaire minimum et 50% du compagnon, Özer a déclaré que les salaires des étudiants s’amélioreront également continuellement avec les améliorations. dans le salaire minimum. Affirmant que 255 centres de formation professionnelle ont été créés dans toutes les zones industrielles organisées, Özer a déclaré : “Il n’est pas nécessaire de construire un bâtiment pour créer un centre de formation professionnelle, car la formation a lieu une fois par semaine, par exemple, en vertu du protocole que nous signera ici aujourd’hui , un étudiant peut suivre une formation d’une journée ici dans une si grande structure. « Il n’est pas nécessaire d’aller dans un autre centre de formation professionnelle. Maintenant, nous pouvons facilement obtenir cette extension lorsque nous la voyons sur place. Le pilier le plus important de l’ouverture du centre de formation professionnelle ici est que, pour la première fois, nous avons mis en place un centre de formation professionnelle avec un emploi garanti. Le taux d’emploi dans les centres de formation professionnelle en Turquie est très élevé.” “Il est élevé. Environ 88 pour cent. La famille Kalyon, avec Kalyon PV, donne une garantie d’emploi à tous nos jeunes qui s’inscrivent ici et réussissent après 4 ans. Merci beaucoup.”

Özer a déclaré qu’il est important pour l’employeur d’embaucher une personne qu’il a lui-même formée, au lieu de chercher du personnel sur le marché.

ILS ONT SIGNÉ LE PROTOCOLE

Après le discours, le ministre Özer et le membre du conseil d’administration de Kalyon Holding, le président du conseil d’administration de Kalyon Energy, Haluk Kalyoncu, et le membre du conseil d’administration de Kalyon Holding, le président du conseil d’administration de Kalyon PV, Kübra Kalyoncu Şeherli, ont signé un protocole de coopération. Après la cérémonie, Özer a visité l’usine et a reçu des informations sur les travaux, “Une école professionnelle pour l’enseignement spécial au niveau de l’enseignement secondaire sera ouverte ici. Une formation professionnelle dans les domaines des services d’hébergement, de la gestion de bureau et de l’artisanat sera dispensée dans ce école.Les étudiants qui étudient dans cette école, il sera possible d’effectuer des stages dans des unités de la zone du campus.De plus, nous ouvrirons un centre d’éducation publique sans obstacle qui servira nos étudiants et parents dans un centre d’éducation spéciale ,” il a dit.

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